McDonald's haqida o'ylaganingizda, ehtimol yodingizga oltin archalar va mazali kartoshka keladi. Biroq, bu global fast-fud giganti peshtaxtasi orqasida ko'zga ko'rinadiganidan ham ko'proq narsa bor.
Ish izlovchilar uchun McDonald's nafaqat boshlang'ich darajadagi ishni, balki foydali martaba sari yo'lni taklif qiladi.
O'qish bilan muvozanatni saqlash uchun yarim kunlik ish qidiryapsizmi yoki uzoq muddatli martaba safariga chiqishga tayyormisiz, McDonald's professional o'sish, malaka oshirish va moliyaviy barqarorlik uchun ko'plab imkoniyatlarni taqdim etadi.
Nima uchun McDonald's haqida o'ylash kerak?
McDonald's dunyodagi eng yirik ish beruvchilardan biri bo'lib, 100 dan ortiq mamlakatlarda 40 000 ga yaqin restorani bilan ishlaydi. Kompaniya "oziq-ovqat biznesi" kabi "odamlar biznesi" ekanligi bilan faxrlanadi.
Bu shuni anglatadiki, ular xodimlarning rivojlanishi, xilma-xilligi va inklyuzivligini birinchi o'ringa qo'yishadi. Siz o'rta maktab o'quvchisi bo'lasizmi yoki birinchi ishingizni qidiryapsizmi yoki professional martaba ko'tarilishni xohlaysizmi, McDonald's hamma uchun nimanidir taklif qiladi.
McDonald'sga ishga kirish siz izlayotgan oltin imkoniyat bo'lishi mumkin bo'lgan ba'zi jiddiy sabablar:
1. Moslashuvchan rejalashtirish
McDonald's o'z ishchi kuchi xilma-xilligini va ularning mavjudligi haqida gap ketganda, xodimlar turli xil ehtiyojlarga ega ekanligini tushunadi. McDonald'sda ishlashning eng jozibali jihatlaridan biri bu taklif etayotgan moslashuvchanlikdir.
Talaba, ota-ona yoki boshqa yarim kunlik majburiyatlarga ega bo'lgan shaxs bo'lasizmi, McDonald's yarim kunlik va to'liq kunlik lavozimlar uchun variantlarni taqdim etadi, bu sizga o'zingiz uchun mos jadval yaratish imkonini beradi.
Xodimlar o'z vaqtlarini nazorat qilish imkonini beruvchi smenalarni osongina almashtirishlari mumkin.
2. Tajriba talab qilinmaydi
McDonald's o'zini teng imkoniyatlarga ega ish beruvchi ekanligi bilan faxrlanadi va ko'pchilik boshlang'ich lavozimlarga ariza topshirish uchun oldingi tajribaga muhtoj emassiz. Yangi xodimlar o'z lavozimlarida ustun bo'lishlarini ta'minlash uchun chuqur tayyorgarlikdan o'tadilar.
Bu shuni anglatadiki, siz ishchi kuchiga birinchi marta kiryapsizmi yoki boshqa sohadan o'tyapsizmi, McDonald's sizga yangi rolingizda ustunlik qilish uchun vositalar va resurslarni beradi.
3. Ko'nikmalarni rivojlantirish
McDonald'sdagi ish shunchaki maoshdan ko'proq narsani ta'minlaydi - bu sizga haqiqiy hayot tajribasini beradi va qimmatli ko'nikmalarni o'rgatadi.
McDonald'sda ishlash jamoaviy ish, vaqtni boshqarish, mijozlarga xizmat ko'rsatish va muammolarni hal qilish kabi muhim hayotiy va professional ko'nikmalarni rivojlantirishga yordam beradi. Bu har qanday kelajakdagi martaba uchun qo'llanilishi mumkin bo'lgan boshqa ko'nikmalardir.
4. Karyera yuksalishi uchun imkoniyatlar
Ko'p odamlar McDonald'sda ekipaj a'zolari sifatida ish boshlashadi va oxir-oqibat menejment va undan tashqarida ishlashadi.
McDonald's xodimlarga fidoyilik, etakchilik va kuchli ish axloqini ko'rsatsa, tezda ko'tarilish imkonini beruvchi tuzilgan martaba rivojlantirish dasturini taklif qiladi.
Archways to Opportunity kabi dasturlar bilan McDonald's martaba maqsadlaringizga erishishingizga yordam berish uchun ta'lim, stipendiyalar va martaba bo'yicha maslahatlar beradi.
Agar siz uzoq muddatli imkoniyatlarni izlayotgan bo'lsangiz, McDonald's Shift menejeri, menejer yordamchisi, do'kon menejeri va hatto korporativ rollar kabi lavozimlarga aniq yo'llarga ega.
Aslida, McDonald's restoran menejerlari va korporativ xodimlarining yarmidan ko'pi o'z faoliyatini ekipaj a'zolari sifatida boshlagan.
5. Raqobatbardosh ish haqi va imtiyozlar
Ish haqi stavkalari sizning joylashuvingiz va lavozimingizga qarab farq qilishi mumkin bo'lsa-da, McDonald's raqobatbardosh ish haqi taklif qilish bilan mashhur.
To'liq vaqtli xodimlar, shuningdek, sog'liq sug'urtasi, pullik ta'til kunlari va pensiya rejalari kabi imtiyozlarga ega bo'lishlari mumkin.
McDonald's, shuningdek, ish va shaxsiy yuksalish izlayotganlar uchun g'alaba qozonish imkonini beruvchi soatlik xodimlarga ta'lim imtiyozlaridan foydalanishni taklif qilgan birinchi yirik kompaniyalardan biri sifatida obro'ga ega.
6. Qo'llab-quvvatlovchi va qamrab oluvchi muhit
McDonald's hammani kutib oladigan inklyuziv muhit yaratishga intiladi. Kompaniya xilma-xillik va inklyuzivlik madaniyatini rivojlantiradi, bu esa barcha millat vakillarini ariza berishga undaydi.
McDonald's hurmat va jamoaviy mehnatni qadrlaydi va har bir xodim o'zini qo'llab-quvvatlanishi va qadrlanishini ta'minlash uchun ishlaydi.
Ushbu mehmondo'st muhit sizning ishingizdan qoniqish va ish va hayot muvozanatida sezilarli o'zgarishlarga olib kelishi mumkin.
7. Xalqaro martaba istiqbollari
McDonald's kabi global kompaniyada ishlash potentsial xalqaro martaba imkoniyatlariga eshik ochadi.
Siz boshqa mamlakatda ishlashni orzu qilasizmi yoki shunchaki dunyoqarashingizni kengaytirasizmi, McDonald's buni amalga oshirish uchun imkoniyatlar va tarmoqqa ega.
Butun dunyo bo'ylab restoran va korporativ ofislari bilan xodimlar turli joylarda turli xil rollarga kirishlari mumkin.
McDonald's ishiga qanday murojaat qilish kerak
Endi siz imtiyozlardan xabardorsiz, qanday qilib murojaat qilishingiz mumkin? McDonald's ishga tushirishni osonlashtiradigan soddalashtirilgan va foydalanuvchilarga qulay dastur jarayonini taklif etadi.
1. McDonald's Karyera veb-saytiga tashrif buyuring
Rasmiy McDonald's veb-saytiga o'ting va ularning martaba bo'limiga o'ting. U erdan siz joylashuvingiz va afzal ko'rgan joyingizga qarab ish qidirishingiz mumkin.
Veb-sayt har bir ish bilan bog'liq talablar, mas'uliyat va imtiyozlar haqida batafsil ma'lumot beradi.
2. Arizangizni tayyorlang
Ko'pgina boshlang'ich darajadagi lavozimlar uchun sizga batafsil ma'lumot kerak bo'lmaydi, ammo ish tarixi, mavjudligi va ma'lumotnomalari kabi asosiy ma'lumotlar tayyor bo'lishi yaxshi fikr.
Agar siz boshqaruvchi yoki ixtisoslashgan lavozimga ariza topshirmoqchi bo'lsangiz, sizga rezyume, muqovali xat va intervyularni o'z ichiga olishi mumkin bo'lgan rasmiyroq ariza topshirish jarayoni kerak bo'lishi mumkin.
3. Onlayn yoki do'konda yuboring
Sizni qiziqtirgan rolni topgach, arizangizni bevosita veb-sayt orqali yuborishingiz mumkin. Shu bilan bir qatorda, McDonald'sning ko'plab joylari shaxsan arizalarni qabul qiladi.
Siz ishlamoqchi bo'lgan restoranda to'xtab, ariza so'rash sizning g'ayratingiz va faolligingizni namoyish qilishi mumkin.
4. Suhbat jarayoni
Agar arizangiz tanlangan bo'lsa, siz bilan suhbat uchun murojaat qilinadi. Suhbat odatda oddiy bo'lib, sizning mavjudligingiz, nima uchun McDonald'sda ishlashni xohlayotganingiz va jamoa a'zosi sifatida kuchli tomonlaringiz haqidagi savollarni o'z ichiga olishi mumkin.
Xulosa
McDonald'sdagi ish siz kutganingizdan ham ko'proq narsani taklif qiladi. Moslashuvchan yarim kunlik ish qidiryapsizmi, yangi martaba uchun qadam yoki o'sish uchun joy bilan uzoq muddatli ishga joylashish imkoniyatini qidiryapsizmi, McDonald's qo'llab-quvvatlovchi muhit va muvaffaqiyatga erishish uchun vositalarni taqdim etadi.
McDonald'sga ishga ariza topshirish siz izlayotgan oltin imkoniyat bo'lishi mumkin — sayohatingizni bugundan boshlang!